O potencjale obronnym państwa stanowi całe społeczeństwo. Gen. Andrzejczak: musimy odrobić lekcje [Defence24 TV]

Generał Andrzejczak zaznaczył, że w poszczególnych państwach wdrażane są różne modele systemów rezerw. Inny model przyjęto w Estonii, inny w Niemczech, jeszcze inny w Finlandii, która - jak podkreślił generał - choć nie jest członkiem NATO, "jest systemowo przygotowana do współpracy".

Doświadczenia z misji ekspedycyjnych spowodowały stworzenie w armii określonej kultury, zakładającej np. długi czas przygotowania, jak i udział, przede wszystkim, żołnierzy zawodowych. Dziś jednak Wojsko Polskie musi się przygotować do nowych wyzwań - konwencjonalnych, ale też umieszczonych w scenariuszach hybrydowych, w tym związanych z zaangażowaniem dużych jednostek lądowych.

"Dzisiaj musimy troszkę odrobić lekcje (...) Nowe wyzwania (...) powodują, że siły zbrojne to za mało. To, co jest dzisiaj w szyku nie wystarczy z wielu powodów, nie tylko w wyniku arytmetycznej kalkulacji potencjałów. To całe społeczeństwo, zwłaszcza w scenariuszu hybrydowym, stanowi o potencjale obronnym państwa" - powiedział szef Sztabu Generalnego.

Generał mówił również o znaczeniu w systemie obronnym państwa sektorów takich jak bankowość, handel, transport czy zarządzanie aglomeracjami, m.in. w kontekście wczesnego ostrzegania przed zagrożeniami. Mogą one odgrywać szczególną rolę, dlatego na stanowiskach w tych obszarach są - lub powinni być - zatrudniani rezerwiści. 

Szef Sztabu Generalnego stwierdził również, że nie można kopiować żadnego z istniejących systemów rezerw sił zbrojnych na świecie ze względu na różne uwarunkowania lokalne, z jakimi musi się zmierzyć każde państwo. Powiedział także, że pozytywny przykład, jakim jest duże zainteresowanie Wojskami Obrony Terytorialnej, jest sygnałem dla Wojska Polskiego, jeśli chodzi o zainteresowanie społeczeństwa służbą wojskową. W 2020 roku planowane jest zwiększenie intensywności szkoleń rezerw.

Generał zapowiedział również zmiany systemowe, związane z procesem mobilizacyjnym, ale też np. wsparciem pracodawców zatrudniających żołnierzy rezerwy. W rozmowie z Defence24 mówił też o roli SG WP w procesie tworzenia dokumentów strategicznych, takich jak Strategia Bezpieczeństwa Narodowego RP.