- WIADOMOŚCI
- ANALIZA
- OPINIA
- DEFENCE PREMIUM
Związkowy spór w Hucie Stalowa Wola. Przed nami protest [OPINIA]
Autor. Jerzy Reszczyński/Defence24.pl
W Hucie Stalowa Wola – kluczowej spółce PGZ realizującej flagowe programy zbrojeniowe z haubicami Krab oraz wozami Borsuk i Niedźwiedź – narasta spór pracowniczy. Nowo utworzona organizacja organizuje demonstrację w Oddziale I, żądając wyrównania płac. Jakie jest stanowisko pozostałych związków i co wspólnego mają obecne postulaty z restrukturyzacją HSW sprzed dekady? Zapraszamy do tekstu Jerzego Reszczyńskiego.
Z tego artykułu dowiesz się:
- Dlaczego we wtorek 29 września w Stalowej Woli zostanie zorganizowana demonstracja związków?
- Jak na zarzuty związków odpowiada zarząd HSW?
- Czego od HSW wymagało włączenie w struktury nowej części spółki, w której zawiązano protest?
- Jaka była historia Oddziału I HSW, który wkrótce zostanie włączony w struktury HSW, i jaka była skala produkcji?
W sierpniu po raz pierwszy dała znać o swoim istnieniu kolejna organizacja związkowa wewnątrz HSW, określająca się jako Komisja Zakładowa przy oddziale I Huty Stalowa Wola w ramach struktur Regionu Wschodniego OZZIP (Ogólnopolski Związek Zawodowy Inicjatywa Pracownicza). Powstała, jak sama to określa,„na bazie niezadowolenia pracowników z wieloletnich, olbrzymich różnic w płacach i zasadach wynagradzania oraz warunkach pracy, obowiązujących w Oddziale I w porównaniu do spółki matki, tj. HSW SA”. W odróżnieniu od funkcjonujących w strukturze HSW organizacji związkowych, czyli „Solidarności, „S-80”, branżowców z OPZZ i związku kadry inżyniersko-technicznej oraz ZZ pracowników HSW, ta organizacja funkcjonuje tylko w Oddziale I HSW SA.
To ta część przedsiębiorstwa, która w 2023 roku została odzyskana od chińskiego inwestora LiuGong Machinery. Nowa organizacja zaistniała, i z marszu dała znać, po co zaistniała: upomniała się o interesy pracowników Oddziału I. W jej ocenie są oni dyskryminowani, bo:„Różnice w zarobkach sięgają 40-50% na niekorzyść pracowników Oddziału I. Ponadto pracownicy Oddziału I są pozbawieni składników wynagrodzenia przysługujących innym pracownikom spółki matki, takich jak: premie kwartalne, nagrody z zysku, rekompensata „karty hutnika”, nagrody jubileuszowe czy wyższe odprawy emerytalne”. Ponieważ nie doczekali się żadnej, jak twierdzą, reakcji ze strony zarządu spółki, weszli na ścieżkę eskalacji. Jej wyrazem ma być zaplanowana na wtorek 29 września demonstracja przed siedzibą Oddziału I.